简历写作技巧:如何写优秀简历
2013-12-04 | 阅读 949 | 来源: 广东鹏程万里人才网
摘要:

求职简历怎么写?大家都知道,一份优秀的简历,可以让你得到面试机会的几率瞬间提高,惠州人才网特别整理一些简历写作技巧,教你写出让HR心动的简历。

求职简历怎么写?大家都知道,一份优秀的简历,可以让你得到面试机会的几率瞬间提高,惠州人才网特别整理一些简历写作技巧,教你写出让HR心动的简历。

1、删除短期工作

很多人以为工作经历越多越好,但其实,惠州人才网提醒,对于那些从事时间不满一年的工作,特别是如果这些工作与现在应聘的岗位没什么直接关系的话,请将它们从简历中删掉。

  比如说,2000~2002年,你在某单位工作;2002年在另外一个单位;2003~2009年,从事第三份工作。如果将2002年那份短期工作拿掉的话,你的简历看起来并不会间断。因为简历中通常只显示年份,而不是月份。

  不过对于实习期不满一年或是应届毕业生,写简历时则不必参照上述规则。

2、强调相关技能和职责

为了避免简历出现时间上的断链,人们往往会罗列一些与求职目标无关的工作。如果你担心工作时间不连贯会令雇主生疑,不如在过往那些看似无关的职位中,寻找到与目前希望得到的职位之间的相关之处,从而将劣势转变为优势。

  惠州人才网提醒,无论当时你在那个岗位上干的是什么工作,你是不是都能把当时的工作职责,或者学到的一些技能,与目前的求职目标联系起来呢?即使你过去从事的工作只有一小部分与当前的求职目标相关,你仍然可以列出那项工作,并且只对相关的部分进行描述。

  乍看之下,多数“以养家糊口为目的的兼差”往往与你目前申请的职位看似无关,但如果深挖一下,很可能会掘到金子。

  我们来假设一下,比如说,你原来是个管理人员,被公司裁员后,为了糊口在一家餐厅当侍者。通过这种工作经历,你很可能学到很多有关如何提供高效的客户服务和解决纠纷的技能。对于任何管理人员来说,这两项技能都不可或缺。

3、简历不要回溯得过于久远

有些经验丰富的求职者把30年前干过的工作都罗列了出来。说实在,这些简历HR肯定懒得多看。惠州人才网提醒,如果你过去10年,甚至更少年限的工作经历,足以证明你能够胜任眼下正在应聘的职位,就没必要进一步回溯过往。

  那么,如果与当前求职目标最相关的工作经历发生在10年前,该怎么办?

  如果必要的话,可以回溯到15年前,但那已然是极限了。在一个35岁的招聘经理眼里,当他/她自己还是高中生时发生的任何事,都跟石器时代的事儿没多大分别。因此,一定要小心,别让人感觉你掌握的技能已经过时。

  如果你想显得年轻些,不妨在写简历时少回溯几年。同样,不管出于何种原因,如果求职者想显得尽可能成熟并富有阅历的话,不妨在简历中描述一下15年前所从事的工作。

无论哪种情形,一旦得到了面试机会,你可以就自身的资质以及与对方公司文化的契合大做文章,好好推销自己。

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